ABOUT
「働き方改革」の実現。
人口減少社会の中、企業に課された至上命題と言われる一方、
実態としてITツールや制度導入で止まってしまうケースも少なくないと言われています。
本当の意味で『改革(Reform)』を実現するには、
社員・企業双方の視点から働き方の現在地とあるべき姿を把握し、
共に実践を行うことが何より重要なのではないでしょうか。
私たちは『WORK TRANSIT(働き方の経由地)』というこれまでにない概念で、
社員・企業双方で、現在地とあるべき働き方を把握するための「診断」と
共に一歩踏み出す「実証」を提供します。
社員と企業が現在地を知り、共に働き方改革に向けて旅立つ事。
それが「WORK TRANSIT」が目指す未来です。
WORK TRANSIT
SERVICE
Assesment
CASE STUDY
OUR TEAM
Member
まちごとシェアオフィス
WASITA MINO
自然・伝統・人の繋がりからなる「豊かな暮らしの中で働く」という働き方を提案する、岐阜県美濃市の地域分散型シェアオフィス。築150年の古民家長屋を改修してできた洗練された空間の提供に加え、「まちごとシェアオフィス」として、企業・利用者とまちを繋ぐ取り組みを推進。
WEBサイトジャパンラーニング株式会社
米国発の概念であるEI(Emotional Intelligence)を基に、国内企業向けに人材教育を実践。日本人の特性に合わせた診断ツール「Japan EQ」では、過去26年間で約45万人の診断データベースを保有している。
WEBサイトnomichi
岐阜県美濃市を拠点に、企業向けの経営支援・ローカルビジネスの創出支援を推進する事業を展開。直近では地域における創業支援・オープンイノベーション支援事業のチームリーダーを担当。